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セントケア宮城株式会社 [セントケア栗駒(栗原市)・居宅介護支援事業所] 介護支援専門員(正社員) 04050052

  • 栗原市
  • ケアマネージャー
  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • マイカー通勤OK!

宮城県栗原市にある居宅介護支援事業所での介護支援専門員(正社員)求人です!
●〇●訪問介護、訪問入浴事業所を併設 お客様の生活全般をサポート●〇●
☆居宅介護支援事業所☆
☆月給21.8万円~☆
☆賞与あり☆
☆日勤のみ☆
☆土曜・日曜休み☆
☆先輩ケアマネが丁寧に指導します☆
☆研修制度あり☆
☆ブランクのある方歓迎☆
☆経験に応じて優遇します☆
☆訪問介護、訪問入浴事業所併設☆
☆交通費あり 上限10万円☆

04050052
★施設見学随時受付中 応募前の見学も可能★
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください!

勤務地
栗原市
職種カテゴリ
ケアマネージャー
職種
居宅 ケアマネ 経験に応じて優遇
必要資格
介護支援専門員 必須
普通自動車免許(AT限定可)必須
必要な経験等
不問
必要な学歴
高卒以上 必須
仕事の内容
居宅介護支援事業所における介護支援専門員の業務全般
・お客様、ご家族の相談援助
・給付管理
・サービスの調整
・ケアプランの作成
・関係機関、関係職種との連絡調整
・その他付随する業務
※業務変更の範囲:法人の定める業務範囲
※転勤の可能性:なし
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定め:なし
試用期間あり :あり(3か月)※試用期間中の労働条件に変更なし
給与
月給:218,500円~228,500円

▼基本給(月額平均)又は時間額
147,000円~157,000円
▼定額的に支払われる手当
地域手当  4,000円~4,000円
職種手当 47,500円~47,500円
資格手当 20,000円~20,000円
▼固定残業代
なし
▼その他の手当等付記事項
昇給
あり 1月あたり0円~4,000円(前年度実績)
賞与
あり 前年度実績 年2回・計1.20月分
通勤手当
実費支給上限あり:100,000円/月
マイカー通勤可(駐車場あり )
加入保険等
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 
退職金制度:あり(勤続3年以上)
待遇等
  • ・リフレッシュ休暇(年3日付与)
  • ・健康診断
  • ・長期障害所得補償制度(けがや病気で働けなくなっても給与を保障します)
  • ・父子・母子家庭奨学金制度
  • ・年間休日107日
  • ・有給休暇・産前、産後、育児休暇・介護休暇
  • ・各種研修制度
  • ・スタッフ紹介制度手当て
  • ・インフルエンザ予防接種補助
就業時間
1)09:00~18:00(休憩60分)
時間外
あり 月平均10時間
勤務日数・休日等
  • 休日:土曜 日曜 他 
  • 週休2日:毎週 シフトによる(希望休考慮します)
  • リフレッシュ休暇3日/年
  • 年間休日107日
法人事業内容
全国で訪問介護、訪問入浴、居宅介護支援、訪問看護、福祉機器/介護用品販売・レンタル、グループホーム、デーサービス、ショートステイ、小規模多機能型居宅介護、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、看護小規模多機能型居宅介護、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅リフォーム、就労移行支援事業、システム販売、介護ロボットの企画・販売等のサービスを提供しています。
宮城県内には61の事業所があります。

Commentコンサルタントより

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